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深化黨建聯(lián)建 共育行業(yè)人才

市區(qū)建協(xié)攜手開展“慶七一”系列活動(dòng)

為打造行業(yè)高層次、高技能人才培育共同體，推動(dòng)企業(yè)科技創(chuàng)新工作有序開展，2020年6月12日下午，中共杭州市建筑行業(yè)協(xié)會(huì)總支部委員會(huì)、中共杭州市余杭區(qū)建筑業(yè)協(xié)會(huì)支部委員會(huì)攜手開展“慶七一”黨建共建活動(dòng)。

市建筑行業(yè)協(xié)會(huì)黨總支書記廖原一行，余杭區(qū)住建局、建管處、工會(huì)，區(qū)人社局、土木學(xué)會(huì)、建協(xié)黨支部以及區(qū)內(nèi)相關(guān)企業(yè)代表等30人參加會(huì)議。區(qū)建協(xié)黨支部書記周建浩主持會(huì)議。

企業(yè)代表暢所欲言

各企業(yè)代表根據(jù)自身發(fā)展實(shí)際情況和企業(yè)經(jīng)營狀況，介紹了現(xiàn)階段人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新工作開展情況，同時(shí)就工作開展中遇到的困難，表達(dá)了訴求。

市建協(xié)分享人才工作重點(diǎn)

市建協(xié)科技創(chuàng)新分會(huì)秘書長陳春來就企業(yè)科技創(chuàng)新工作如何開展，從國家政策導(dǎo)向、目標(biāo)、著眼點(diǎn)、當(dāng)前應(yīng)準(zhǔn)備的內(nèi)容、申報(bào)流程、獎(jiǎng)勵(lì)政策等方面分享了相關(guān)內(nèi)容要點(diǎn)。

市建協(xié)新型建筑工業(yè)化分會(huì)技術(shù)顧問陳敏以企業(yè)高層次人才如何培養(yǎng)為議題，從技術(shù)能力提升、職稱提升等方面，結(jié)合自身經(jīng)歷談了感想。建議企業(yè)完善激勵(lì)機(jī)制，逐步將農(nóng)民工培育成產(chǎn)業(yè)化工人。

    市建協(xié)支部書記杜江萍結(jié)合市建委2020年度人才工作任務(wù)清單，對(duì)協(xié)會(huì)的2020年人才工作計(jì)劃、師資教材、培訓(xùn)形式、產(chǎn)學(xué)聯(lián)盟等進(jìn)行介紹。

區(qū)行業(yè)部門指導(dǎo)服務(wù)

區(qū)人社局就業(yè)科科長張俊奇就高技能人才培訓(xùn)師資、考評(píng)形式、扶持政策等進(jìn)行宣貫。希望企業(yè)根據(jù)《關(guān)于建立余杭區(qū)技能大師工作室的通知》要求積極申報(bào)，實(shí)現(xiàn)區(qū)建筑行業(yè)大師工作室零突破。

區(qū)住建局組織人事科科長高潔對(duì)區(qū)內(nèi)高層次人才培育、申報(bào)、認(rèn)定、獎(jiǎng)勵(lì)條款等政策內(nèi)容進(jìn)行宣貫。

區(qū)土木學(xué)會(huì)會(huì)長趙金華針對(duì)當(dāng)前企業(yè)科技創(chuàng)新工作開展不夠積極，圍繞行業(yè)從勞動(dòng)密集型向技術(shù)密集型轉(zhuǎn)變，向知識(shí)密集型方向發(fā)展等方面進(jìn)行分析，提出了建議。

區(qū)建管處副主任康越男宣貫《關(guān)于加快余杭區(qū)建筑業(yè)發(fā)展的若干政策意見》，解讀獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目申報(bào)工作內(nèi)容。強(qiáng)調(diào)協(xié)會(huì)要加強(qiáng)區(qū)內(nèi)關(guān)于人才培育、科技創(chuàng)新工作等各類激勵(lì)政策宣傳。

區(qū)住建局工會(huì)杜恒軍科長對(duì)《杭州市高層次人才分類目錄（2019年修訂版》文件進(jìn)行解讀，指出企業(yè)在發(fā)展過程中要注重人才的儲(chǔ)備工作，以老、中、青三代的組織架構(gòu)，用傳幫帶的模式培育人才。   

    市建筑行業(yè)協(xié)會(huì)黨總支書記廖原表示黨建引領(lǐng)協(xié)會(huì)發(fā)展，要以黨建共建的形式來建立創(chuàng)新型支部，要把人才培育作為黨建工作的重要內(nèi)容，余杭區(qū)是協(xié)會(huì)選的第一個(gè)人才培育試點(diǎn)，今天的聯(lián)建活動(dòng)開了個(gè)好頭。接下來將從兩方面深入開展工作。第一是助推：聯(lián)建雙方要進(jìn)一步梳理企業(yè)需求，加強(qiáng)組織宣傳，圍繞工作中心點(diǎn)面結(jié)合，用足用好余杭區(qū)人才優(yōu)惠政策，助推人才培養(yǎng)；第二是創(chuàng)新：以貫徹落實(shí)《杭州市職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案》為契機(jī)，創(chuàng)新開展項(xiàng)目制的培訓(xùn)，發(fā)揮余杭區(qū)住建、人社、工會(huì)、學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)合力，積極探索新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍培育的新路徑。 

    杭州市建協(xié)支部、余杭區(qū)建協(xié)支部黨建聯(lián)建以來，已多次開展共建活動(dòng)，成效顯著。今年以人才培育為重點(diǎn)，以創(chuàng)新提升服務(wù)質(zhì)量，為建筑業(yè)的人才隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)健康發(fā)展提供有力保障。