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       會上，各區(qū)、縣(市)建協(xié)(裝協(xié))會長、秘書長就2020年上半年工作、企業(yè)復(fù)工達產(chǎn)及行業(yè)發(fā)展相關(guān)訴求進行交流；市建協(xié)、裝協(xié)分管副秘書長、各分會秘書長通報上半年度工作。大家圍繞目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向，簡單講成績，重點談問題，清晰說打算，全面謀劃下半年工作思路和具體舉措。

       2020年，面對突如其來的新冠肺炎疫情，協(xié)會通過發(fā)倡議、建平臺、編專輯，走基層，全力助推建筑企業(yè)和工程項目復(fù)工復(fù)產(chǎn)，市建協(xié)榮獲 “浙江省建筑業(yè)新冠肺炎疫情防控工作先進單位”稱號。同時協(xié)會緊緊圍繞市城鄉(xiāng)建設(shè)工作重點，工作扎實推進，亮點紛呈。

       一是聚焦品牌創(chuàng)建。評出2019年度“西湖杯”（建筑工程獎）101項，推薦參評“錢江杯”31項；評出杭州市建筑工程QC小組優(yōu)秀成果一、二、三等獎120個，31個成果獲得省級表彰；通過“杭州市建設(shè)行業(yè)危大工程專項施工方案專家論證系統(tǒng)”閉合論證方案218項，堅守質(zhì)量安全底線。

       二是聚焦人才培育。在臨安建立全國第一個輕鋼結(jié)構(gòu)裝配式住宅產(chǎn)業(yè)工人實訓(xùn)基地，培訓(xùn)裝配式內(nèi)裝工、輕鋼房裝配工60余人；組織三類人員、二建、特種作業(yè)人員繼續(xù)教育面授54期10991人次，網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)2894人次169801課時，夯實行業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。

       三是聚焦科技創(chuàng)新。成立市建協(xié)科技創(chuàng)新分會；啟動“杭州市建設(shè)科技項目管理平臺”，發(fā)布全國首創(chuàng)團體標(biāo)準(zhǔn)《工程建設(shè)工法編制標(biāo)準(zhǔn)》，注入行業(yè)發(fā)展新動力。

       四是聚焦購買服務(wù)。承接工法申報、推薦事務(wù)性工作。受理申報省級工法254個，經(jīng)初審?fù)扑]230個上報。承接23個項目安全風(fēng)險評估、37個工程現(xiàn)場安全文明施工檢查；完成1812人次2019年度一級建造師報考資格復(fù)核，探索協(xié)會轉(zhuǎn)型發(fā)展。

       圍繞年度工作計劃和目標(biāo)，市建協(xié)、裝協(xié)副會長兼秘書長廖原提出下半年協(xié)會工作重點：

       圍繞“一條”主線。貫徹《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于完善質(zhì)量保障體系提升建筑品質(zhì)指導(dǎo)意見的通知》，圍繞高質(zhì)量發(fā)展這條主線，扎實推進“六穩(wěn)”“六保”，繼續(xù)開展復(fù)工達產(chǎn)調(diào)研，用足用好政策，發(fā)現(xiàn)問題及時形成調(diào)研報告。

       注重“兩方面”內(nèi)容。扎實推進人才培育，通過建基地、編制標(biāo)準(zhǔn)、承辦大賽等，培育高層次、高技能人才。開展行業(yè)自律，對預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)企業(yè)、勞務(wù)班組進行星級評價，構(gòu)建行業(yè)誠信體系。

       完成“三項”具體工作。完善杭州市建設(shè)科技項目管理平臺，建立特種作業(yè)人員實操培訓(xùn)基地，開展杭州市建筑企業(yè)金牌項目經(jīng)理選樹活動，創(chuàng)建協(xié)會工作新品牌。

       她希望大家形成合力，與企業(yè)一起，提振信心，迎接挑戰(zhàn)，奮力在危機中育新機，于變局中開新局，跑出高質(zhì)量發(fā)展的加速度。

       會議特邀浙江東鷹律師事務(wù)所主任、協(xié)會法律顧問趙全強解讀《房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施項目工程總承包管理辦法》。趙律師從工程總承包概念、發(fā)包方式、承包單位的資格條件、風(fēng)險分配、合同價格形式、質(zhì)量責(zé)任、工期責(zé)任、法律責(zé)任等方面全面闡述管理辦法核心內(nèi)容，使與會人員對行業(yè)組織方式改革有了更加清晰的認(rèn)識和理解，便于更好地指導(dǎo)工作，服務(wù)企業(yè)。